Um dos grandes desafios para alta gestão é sem dúvida a formação de um time de alto poder de resultado e capacidade de juntos obterem resultados muitas vezes maiores do que a soma de todos individualmente. Parece óbvio, mas isto nem sempre acontece. Apesar das muitas potencialidades que as equipes oferecem, muitos obstáculos devem ser superados antes que um grupo de pessoas se torne, efetivamente, uma equipe de alta performance. Observa-se também que na prática, muitas vezes, o desenvolvimento de uma verdadeira filosofia de trabalho em equipe é um processo difícil de ser administrado e nem sempre é bem sucedido.